Jobba hos oss | Abilia

Lediga tjänster:

En modern och öppen arbetskultur

Tillväxt genom mångfald

Vi strävar efter att bygga en företagskultur som präglas av inkludering, öppenhet och tillit som omfamnar våra medarbetares olika bakgrund, färdigheter och kunskap. Därför arbetar vi på Abilia för att attrahera och behålla talangfulla medarbetare som hjälper oss att växa bolaget internationellt genom att bearbeta marknader och utveckla vår portfölj av produkter.

Utvecklingsmöjligheter – olika sätt att växa

Oavsett om du drivs av att fördjupa dig inom ett visst område eller vill bredda din kompetens inom flera olika områden, uppmuntrar vi personlig utveckling genom en flexibel och utmanande arbetsmiljö.

En hållbar arbetsplats

En bra balans mellan arbete och fritid i kombination med tydliga individuella mål samt företagsmål tror vi skapar en mer hälsosam arbetsplats och tillväxt. Vi ser också en hållbar arbetsmiljö som en förutsättning för att få verksamheten att genomsyras av kreativitet och nytänkande.

Fakta

Vi är ca 140 medarbetare inom företaget.
Vi har kontor i Sverige, Norge, Storbritannien och Tyskland.
Vårt huvudkontor är beläget i Stockholm och vi har utvecklingsavdelningar i både Oslo och Göteborg.
Företaget omsätter drygt 450 miljoner kronor.
Vi exporterar till 20 länder.
Vår ägare MedCap är noterad på Nasdaqs Small Cap lista i Stockholm.

Vad tycker våra medarbetare?

Emilie Gerde, Product Advisor

Att jobba med något som ger så mycket värde till så många människor är fantastiskt givande! Jag känner verkligen att jag gör skillnad när jag är ute och sprider kunskap om våra hjälpmedel. Variationen i arbetet passar mig bra och att själv strukturera upp mitt arbete och mina arbetstider värdesätter jag högt. Sedan är vi också ett team med högt till tak som har väldigt roligt ihop.

Jag har varit här så länge nu, men något jag minns är att när jag började jobba här så reflekterade jag över hur mycket hjärta det fanns i företaget. Och det finns det fortfarande.